2008年10月09日
2008年10月08日
事務処理
様々な規定で、
管理書類が
増えていますよね。
人と関る事が好きな私には、
苦手な分野です・・・。
とはいえ、
責任者としては
やらなければならないこと・・・。
ここに
ストレスが!
職員に頼んでいる部分が
大半ですが、
『綺麗に』
『きちんと』
『そろえて』
と考えるだけで
先に進まない。
やる気が無ければ
進まない。
進めるためには
喜びが必要。
というわけで、
3枚頑張ったら
「すごーい!」
「よくやった!」
「すばらしい!」
と、声に出すようにした。
これだけの事で
頑張れる私は、
ちっぽけかな??
皆さんの
ご意見をお願いします。
メール:info@mts-kyuhsu.jp
管理書類が
増えていますよね。
人と関る事が好きな私には、
苦手な分野です・・・。

とはいえ、
責任者としては
やらなければならないこと・・・。

ここに
ストレスが!

職員に頼んでいる部分が
大半ですが、
『綺麗に』
『きちんと』
『そろえて』
と考えるだけで
先に進まない。

やる気が無ければ
進まない。
進めるためには
喜びが必要。
というわけで、
3枚頑張ったら
「すごーい!」
「よくやった!」
「すばらしい!」
と、声に出すようにした。

これだけの事で
頑張れる私は、
ちっぽけかな??

皆さんの
ご意見をお願いします。
メール:info@mts-kyuhsu.jp
2008年10月06日
人材が動いています
求職者(お仕事をお探しの方)からの
問い合わせが増えています。
介護職・看護職・技術職など・・・。
皆様のお役に立てるよう
情報を提供し、
相談にのっていきたいと
思います。
そして、
個人に合った職場探しの
お手伝いを行います!
MTS
お問い合わせは
電話:096-370-2023
メール:info@mts-kyushu.jp
HP:http://www.mts-kyushu.jp
*9月10日ごろから一部のメール受信が
出来なくなっていました。
9月30日に復旧しました。
MTSにメールを出して
返事がない方は、
大変お手数ですが、
再度、送信をお願いします。
ご迷惑を
おかけして
申し訳ありません。
問い合わせが増えています。
介護職・看護職・技術職など・・・。
皆様のお役に立てるよう
情報を提供し、
相談にのっていきたいと
思います。
そして、
個人に合った職場探しの
お手伝いを行います!
MTS
お問い合わせは
電話:096-370-2023
メール:info@mts-kyushu.jp
HP:http://www.mts-kyushu.jp
*9月10日ごろから一部のメール受信が
出来なくなっていました。
9月30日に復旧しました。
MTSにメールを出して
返事がない方は、
大変お手数ですが、
再度、送信をお願いします。
ご迷惑を
おかけして
申し訳ありません。
2008年10月02日
仕事開始の不安
仕事を決定するときは、
ウキウキ・ドキドキしますよね。
さらに、
勤務が近づくと、
緊張が増しますね。
*新しい職場への期待
*人間関係の不安
*業務内容への適応の不安
*初日からの寝過ごしの不安
・・・・・・・・。
新卒でなくても
何回目かの転職でも
同じように
不安が起こります。
スタートダッシュに力を入れない
これが、1つの秘訣かな??
期待にこたえる気持ちが
強いと、
当然、不安も増します。
新しい職場の人も
ある意味、
新しい人に
不安を感じるはずです。
不安のぶつけあいが
少ないほうが、
楽ですよね。
自然に迎え入れることが
出来たら
良いんでしょうが・・・。
どちらも
感情を持った人間です。
しばらくは、
肩の力を抜いて、
勤務する気持ちを大切に!
MTSは、
そんな
あなたを応援します。
ウキウキ・ドキドキしますよね。

さらに、
勤務が近づくと、
緊張が増しますね。

*新しい職場への期待
*人間関係の不安
*業務内容への適応の不安
*初日からの寝過ごしの不安
・・・・・・・・。
新卒でなくても
何回目かの転職でも
同じように
不安が起こります。

スタートダッシュに力を入れない
これが、1つの秘訣かな??
期待にこたえる気持ちが
強いと、
当然、不安も増します。
新しい職場の人も
ある意味、
新しい人に
不安を感じるはずです。
不安のぶつけあいが
少ないほうが、
楽ですよね。
自然に迎え入れることが
出来たら
良いんでしょうが・・・。
どちらも
感情を持った人間です。

しばらくは、
肩の力を抜いて、
勤務する気持ちを大切に!

MTSは、
そんな
あなたを応援します。
2008年09月29日
仕事のエネルギー変換?

お仕事をすることは、
『自分の持っている力』を
↓
『お金』や『経験』や『想い』
のエネルギーに変換することではないでしょうか??
皆さんの
自分の持っている力は
何ですか?

学力? 体力? 迫力??
私は・・・・
お喋りの肺活力かな??
2008年09月28日
MTSはお仕事探しの相談所

職業紹介所
というと、
「閲覧できますか?」とか
「求人はどのくらい(数)あるのでしょうか?」
と、お尋ねされることが多くあります。
私どもMTSは、
書面だけで、
「ここはどうでしょうか?」
なんて事は、行っておりません。

お仕事って・・・、
*1日の大半を過ごす場所

*自分が活躍できるチャンスの場所

*労働をお金に変えるエネルギー変換の場所

だと、考えているからです。
求人の事情が良を理解するために、
病院や医院を訪問し、
理事長や求人担当者の方々と、
*どのような人材に
*どのような仕事を
*どのくらいの値段で
お仕事をしてもらうために求人するのか?
をお聞きします。
また、
お仕事をお探しの方のお話をお聞きし、
*どのような能力を使って
*どのような時間帯で
*どのような場所で
*どのくらいの値段で
働きたいのか?
をお聞きします。
求人と求職の
両方の情報があるから、
お仕事のご紹介が
出来るのです。
まずは、
相談してください。
私たちMTSは、
人材の能力の情報を
求める職場に提供するプロとして、
お仕事をしています。
すべては、あなたの相談からはじまります。(無料)

医療や福祉以外の
お仕事をお探しの方には、
別途に、
相談のみ(要予約有料)も可能です。

お気軽に、お問い合わせください。
面談は、完全予約制です。

(株)MTS
熊本市画図町重富181-2
電話:096-370-2023
FAX:096-370-3514
メール:info@mts-kyushu.jp
2008年09月26日
ご迷惑をおかけしました。

23日に
熱発してしまい、
仕事を
休まざるを得ない
状況でした。
面談を予定していた方
連絡をいただいた方
などなど・・・
大変、ご迷惑をおかけしました。
土日しっかり休んで
月曜日には、
いつものように
元気に
仕事しようと
思います!
ご迷惑をおかけしました・・・。
2008年09月19日
職業紹介責任者2

台風に巻き込まれる事なく
無事、
受講し、
帰宅しました。

帰りのJRから

ものすご~く
でかい『虹』を見ました!

残念ながら、
写真の撮影には
失敗しましたが・・・。
とても綺麗な
虹でしたよ。
熊本でも
見えましたか?

2008年09月17日
2008年09月16日
お彼岸
今日は、午前中
子育て講座の講演で、
矢部町に行ってきました。

途中、
棚田
滝
彼岸花
川のせせらぎ

などを
眺めながら、
久しぶりに
高原の
マイナスイオンを
浴びて
生き返った気分でした。

若いお母様方が、
熱心に聴いてくださって
ありがたく想いました。

2008年09月15日
9月16日の予定
9月16日(火)の予定
★時間 10:30~11:30
場所 矢部町保健福祉センター(千寿苑)
山都町社会福祉協議会
地域子育て支援拠点事業所
の依頼により
子育て講座の講師として
『個性を伸ばす 声かけのポイント』
話をしてきます。
台風の進路が心配です。
★ PM事務所で面談があります。
★ 18:00~19:00
打ち合わせ
★ 19:00~21:00
打ち合わせ
★時間 10:30~11:30
場所 矢部町保健福祉センター(千寿苑)
山都町社会福祉協議会
地域子育て支援拠点事業所
の依頼により
子育て講座の講師として
『個性を伸ばす 声かけのポイント』
話をしてきます。
台風の進路が心配です。
★ PM事務所で面談があります。
★ 18:00~19:00
打ち合わせ
★ 19:00~21:00
打ち合わせ
2008年09月14日
あきらめないで子育てママの再就職

今日(9月14日)の
熊日新聞の4面
キャロットの紙面に、
矢野美枝の写真が
載っていますよ。

7月1日に
くまもと県民交流会館パレア
「おしごと相談・支援センター」
の講師をしたときの写真です。
再就職に必要な
自己理解
を中心に、
親子の距離
現在の女性の就労状況
条件に合わせるために必要なこと
をお話させていただきました。

さらに、
自己理解を行うための
楽しい
グループワークを
行いました。

MTSでは、
自分の出来ることを
社会で活かす為に
個別カウンセリングを
行っています。
医療・福祉以外のお仕事を
お探しの方は、
カウンセリングだけでも
お受けしています。
詳細は、
MTSへお尋ねください。
info@mts-kyushu.jp
電話096-370-2023
2008年09月13日
さぼてん神社

本日、ある学園祭に出かけました。

そこで、見つけた
『さぼてん神社』
近づくと、女学生さんが

小さな絵馬(紙)と
それを結ぶ紐と
シャーペンを手際よく
差出し、
「ここに置いておきますので、
どうぞ書かれてください」と、いうと、
立ち去っていきました。
その優しさが
とても自然で、
タイミングもグー

声の大きさもグー

立ち去る配慮もグー

形だけの
マナー研修を受けた
新入社員より
(勿論、新入社員マナー研修が
悪いといっているわけではありませんよ)
心が、
しぐさや
態度を
つくるんだな~

と改めて、
思いました。
私にとっても
多くの
学びの出来る
学園祭でした。
2008年09月11日
自律神経が乱れる?
9月は平常心を保ちましょう
9月の虫の声が
聞こえるようになると、
自律神経が乱れやすいようですね。
自律神経の本を
沢山出版されている
安保徹先生によると、
夏は
副交感神経が優位になり、
冬は
交感神経が優位になるそうです。
つまり、
虫の声が
聞こえはじめる
秋は
体の中で
優位が交代する時期で、
自律神経が
乱れやすいのが、
正常な反応のようです。
ちょっとしたことで
あわてたり、
言い過ぎたり、
落ち込んだり・・・・。
家庭でも
職場でも
ちょっとだけ
人に対して
多めにみて
許してあげる
余裕がほしいですね。
私も・・・・。

9月の虫の声が
聞こえるようになると、
自律神経が乱れやすいようですね。

自律神経の本を
沢山出版されている
安保徹先生によると、

夏は
副交感神経が優位になり、
冬は
交感神経が優位になるそうです。
つまり、
虫の声が
聞こえはじめる
秋は

体の中で
優位が交代する時期で、
自律神経が
乱れやすいのが、
正常な反応のようです。

ちょっとしたことで
あわてたり、
言い過ぎたり、
落ち込んだり・・・・。
家庭でも
職場でも
ちょっとだけ
人に対して
多めにみて
許してあげる
余裕がほしいですね。

私も・・・・。

2008年09月07日
働く人にも個別支援が必要
働いている多くの人たちは
*疲れています
*傷ついています
それは、
皆が同じことで疲れたり、
傷ついてりしているのでは
ありません。
更に、
1つのことでもありません。
会社や職場という
1つの目的に
向かうためには、
個々の個別支援が
必要です。
そして、
そこに力を入れることが
出来る会社や職場が
良い人材を確保
できるのです。
個々は、
子供ころのストレスを
どのように処理したかにより、
自分への否定感が生まれてきます。
職場での
肯定できる
自分を作らないと
活躍できないことになります。
私が、
『医療・職業紹介・発達障がいの支援』
を行っているいるのは、
働く人にも
仕事を通して
自己満足を味わってほしいからです。
MTSは、
職場を紹介するだけを望みません。
それは、
就職(転職)したい人の
心を支えることであり、
求人側(人材を探す人)には
働く労働力を最大に
活かしてほしい
からです。
MTSは
*職場の人材コンサルティング
*働く人の個別支援
を行います。
ご相談ください。
*疲れています
*傷ついています
それは、
皆が同じことで疲れたり、
傷ついてりしているのでは
ありません。
更に、
1つのことでもありません。
会社や職場という
1つの目的に
向かうためには、
個々の個別支援が
必要です。
そして、
そこに力を入れることが
出来る会社や職場が
良い人材を確保
できるのです。
個々は、
子供ころのストレスを
どのように処理したかにより、
自分への否定感が生まれてきます。
職場での
肯定できる
自分を作らないと
活躍できないことになります。
私が、
『医療・職業紹介・発達障がいの支援』
を行っているいるのは、
働く人にも
仕事を通して
自己満足を味わってほしいからです。
MTSは、
職場を紹介するだけを望みません。
それは、
就職(転職)したい人の
心を支えることであり、
求人側(人材を探す人)には
働く労働力を最大に
活かしてほしい
からです。
MTSは
*職場の人材コンサルティング
*働く人の個別支援
を行います。
ご相談ください。
2008年09月05日
ストレスマネジメントの必要性
医療や介護で働くことを
希望する人は減っていますよね。
多くの病院さんや
施設さんの悩みは同じです。
今年は、特に
転職したかたの
離職期間が
短いようです。
何故??
本人の問題?
職場の受け入れの問題?
職場環境の問題?
国の世策の問題?
さまざまな
要因がありそうですが・・・。
求人側
求職者側
共に
どのように
対応すればよいのでしょうか?
一言でいうなら、
「ストレスマネジメント!!」
自分のストレスを5段階に現し、
対応策を明確にする。
さらに、これを
職場で
共有することが
有効である!!
まあ、信じてください。
病院や施設単位での
研修も行っていますが、
個別を希望される場合は
ご相談ください。
職場の人間関係だけでなく
家庭にも
子育てにも
有効です。
自分の
「周囲環境マップ」と
「ストレスレベル票」
の作成を行います。
ストレスは、
貯めてはいけません。
いたらん
利子がつきますからね!
お問い合わせは
MTSへ
info@mts-kyushu.jp
希望する人は減っていますよね。

多くの病院さんや
施設さんの悩みは同じです。

今年は、特に
転職したかたの
離職期間が
短いようです。
何故??
本人の問題?
職場の受け入れの問題?
職場環境の問題?
国の世策の問題?
さまざまな
要因がありそうですが・・・。
求人側
求職者側
共に
どのように
対応すればよいのでしょうか?
一言でいうなら、
「ストレスマネジメント!!」
自分のストレスを5段階に現し、
対応策を明確にする。
さらに、これを
職場で
共有することが
有効である!!
まあ、信じてください。

病院や施設単位での
研修も行っていますが、
個別を希望される場合は
ご相談ください。

職場の人間関係だけでなく
家庭にも
子育てにも
有効です。

自分の
「周囲環境マップ」と
「ストレスレベル票」
の作成を行います。
ストレスは、
貯めてはいけません。
いたらん
利子がつきますからね!

お問い合わせは
MTSへ
info@mts-kyushu.jp
2008年08月18日
最新のアメリカMEG見学
長いお休みをいただいて、
皆様には、大変ご迷惑をおかけしました。
18日より業務再開しました。
宜しくお願いします。

ボストンでは、
マサチューセッツ州 ジェネラル総合病院を
見学させていただきました。
最新のMRI
指示を与えたときの血流量を測定する機械
最新のMEG
全米でも20台しかないという脳の左右差を測定する機械
を見学させていただきました。
英文ですが・・・、
下記アドレスがジェネラル総合病院のHPですので、
日本語変換されてご覧ください。
http://www.massgeneral.org/
尚、この機械の説明を
私に求められても、
ほとんど回答できませんので
ご了承くださいませ。
皆様には、大変ご迷惑をおかけしました。
18日より業務再開しました。

宜しくお願いします。


ボストンでは、
マサチューセッツ州 ジェネラル総合病院を
見学させていただきました。
最新のMRI
指示を与えたときの血流量を測定する機械
最新のMEG
全米でも20台しかないという脳の左右差を測定する機械
を見学させていただきました。
英文ですが・・・、
下記アドレスがジェネラル総合病院のHPですので、
日本語変換されてご覧ください。
http://www.massgeneral.org/
尚、この機械の説明を
私に求められても、
ほとんど回答できませんので
ご了承くださいませ。
2008年07月29日
HP新着情報更新
皆様に大変ご迷惑をおかけしています。
MTSのホームページの
新着情報が更新されていませんが、
沢山の求人が来ています!
詳細は、お尋ねください。
info@mts-kyushu.jp
電話:096-370-20232
近日中には、
最新情報を更新する予定です。
さらに、求人の素顔が見える
サイトを新築中です。
9月OPEN予定です。
今しばらくお待ちください。
HP:http://www.mts-kyushu.jp

MTSのホームページの
新着情報が更新されていませんが、
沢山の求人が来ています!
詳細は、お尋ねください。
info@mts-kyushu.jp
電話:096-370-20232
近日中には、
最新情報を更新する予定です。

さらに、求人の素顔が見える
サイトを新築中です。
9月OPEN予定です。

今しばらくお待ちください。

HP:http://www.mts-kyushu.jp
2008年07月28日
事務所お休みのお知らせ

8月2日(土)~8月17日(日)
事務所をお休みに致します。
ご迷惑をお掛けしますが、
宜しくお願いします。

発達障がいの研修で、
矢野がボストンに行きます。

お急ぎの方は、
メールでご連絡ください。

info@mts-kyushu.jp
ただ・・・
海外でメールを開ける自信はありません。

17日の帰国後は、
今まで以上に頑張りますので、
何卒、
今後とも宜しくお願い申し上げます。

研修の内容は、下記アドレスから閲覧できます。
http://sakura.otemo-yan.net/e95971.html
2008年07月14日
予告 新しいMTSブログ
新しいMTSのブログを企画中です。
*会員専用の求人先の詳細情報提供
矢野がお勧めの病院・施設さんの
働く人のための情報を提供する予定です。
上手くいけば、8月1日OPENなのですが・・。
それに伴い、このアドレスのブログを
*矢野の独り言に変更する予定。
これは、ボストン帰国後になるので、
9月1日OPEN予定です。
変化するMTSをお楽しみに!!
7月中にはMTS通信(紙面)が、
会員さんには、届く予定です。
もうしばらくお待ちください。
尚、NPO法人さくらの会を
お手伝いいただける、
医療人、福祉人も募集中。
どのような会かは
下記↓アドレスでご確認くださいね。
http://sakura.otemo-yan.net/
今後ともMTSをよろしくお願いします。
*会員専用の求人先の詳細情報提供
矢野がお勧めの病院・施設さんの
働く人のための情報を提供する予定です。
上手くいけば、8月1日OPENなのですが・・。
それに伴い、このアドレスのブログを
*矢野の独り言に変更する予定。
これは、ボストン帰国後になるので、
9月1日OPEN予定です。
変化するMTSをお楽しみに!!
7月中にはMTS通信(紙面)が、
会員さんには、届く予定です。
もうしばらくお待ちください。
尚、NPO法人さくらの会を
お手伝いいただける、
医療人、福祉人も募集中。
どのような会かは
下記↓アドレスでご確認くださいね。
http://sakura.otemo-yan.net/
今後ともMTSをよろしくお願いします。

